Ik heb HighLevel gepromoot als één van mijn belangrijkste affiliate producten, en ik wil je laten zien welke vooruitgang ik heb geboekt. In de afgelopen 2 maanden heb ik meer dan $11.500 aan niet-uitbetaalde inkomsten gegenereerd uit het HighLevel affiliate programma.

Hier zijn de belangrijkste details:

• Vorige maand verdiende ik $856 aan niet-uitbetaalde inkomsten uit het reguliere HighLevel affiliate programma.
• Daarnaast verdiende ik $3.000 uit het HighLevel "Supercharged SaaS" affiliate programma.
• Dus in totaal heb ik in de afgelopen 2 maanden ongeveer $11.500 verdiend met het promoten van HighLevel.

De groei is langzaam maar gestaag geweest. Hier is een overzicht van mijn maandelijkse inkomsten:

• April: $5.000
• Mei: $88.200 (terugkerend)
• Juni: $3.000 (Supercharged SaaS)

Ik ben in april begonnen met het promoten van HighLevel en kreeg die maand 74.000 clicks, 858 aanmeldingen en 136 klanten.

Vorige maand heb ik bijna het dubbele aantal aanmeldingen op het $297/maand HighLevel plan gehad. Ik verwacht deze maand veel meer conversies te zien, nu die proefperiodes beginnen te converteren.

Over het geheel genomen is dit een geweldig affiliate programma voor mij geweest. De terugkerende inkomsten beginnen echt op te lopen, en ik kijk er naar uit om dit de komende maanden nog verder te laten groeien.

Ik heb workflows en automatiseringen opgebouwd om mijn affiliate producten, vooral High LEL, te verkopen. Hier is wat ik heb gedaan:

Sequenties en Automatiseringen

• Ik heb e-mailsequenties en automatiseringen in GoHighLevel gemaakt om het hele verkoopproces voor High LEL en mijn andere affiliate producten te beheren.
• Wanneer iemand zich aanmeldt op mijn website of landingspagina, worden ze automatisch een reeks e-mails over de aanbiedingen gestuurd.
• Ik geef iedereen die zich via mijn link aanmeldt toegang tot al mijn e-mailsequenties en automatiseringen, zodat ze ze gewoon kunnen gebruiken.

Viraal Content Spreadsheet

• Ik heb een spreadsheet opgebouwd met virale social media posts (Instagram, Twitter, etc.) die ik mijn team laat nabootsen op hun eigen unieke manier.
• Het doel is om de creatie van korte, lange en tekstgebaseerde content te automatiseren, die ik vervolgens kan plannen op verschillende platforms.
• Ik gebruik tools als Phantombuster om hoogpresterende posts te extraheren, en laat mijn team ze daarna nabootsen.

Uitbesteden en Automatiseren

• Ik heb een team in de Filipijnen ingehuurd om te helpen met content creatie en planning.
• Ik betaal ze een basisuurloon, maar geef ook bonussen wanneer ze uitzonderlijk werk leveren om hoge prestaties te stimuleren.
• De sleutel is het creëren van sjablonen en systemen, zodat ze kunnen plug-and-play, in plaats van alles vanaf het begin te moeten uitleggen.

Het hoofdidee is om mijzelf te verwijderen uit de dagelijkse content creatie en me te richten op het bouwen van schaalbare systemen. Door de workflows te automatiseren, kan ik mijn affiliate producten promoten zonder zelf alle content te hoeven maken. Het gaat erom een duurzame, langetermijnbusiness op te bouwen.

Ik heb mappen aangemaakt met verschillende affiliate producten die ik heb gepromoot, naast mijn hoofdaffiliate programma voor High LEL. Een paar andere AI-tools die ik ben gaan promoten, zijn:

Customers AI Dit hulpmiddel stelt je in staat om automatisch leads op je website te verzamelen door een script toe te voegen. Het haalt de e-mail, voornaam en andere informatie van mensen op, en kan de leads zelfs automatisch importeren in je High LEL account. Ik heb een livestream gedaan en kreeg 2.567 clicks, wat resulteerde in 20 aanmeldingen tot nu toe op de 7-dagen gratis proefperiode.

Rank AI Site Dit is een gratis SEO-dienst die backlinks, content creatie en andere SEO-taken voor je website uitvoert gedurende de eerste 7 dagen. Ik heb twee websites aangemeld, één lokaal en één nationaal, op hun $349/maand plan, en we zullen zien hoe de resultaten uitpakken.

Flow Chat Dit hulpmiddel biedt een browser-extensie waarmee je automatisch kunt reageren en mensen direct kunt berichten op sociale media platforms zoals Facebook. Ik heb er één e-mail over gestuurd en kreeg 1.000 clicks, hoewel er tot nu toe slechts 1 verkoop is geweest.

De sleutel bij het promoten van deze nieuwe affiliate producten is dat ik ze eerst zelf uitprobeer voordat ik er volledig op inzet. Ik wil zeker weten dat ik wat data en resultaten heb om te laten zien, voordat ik ze zwaar ga pushen.

Mijn strategie is om sequenties, automatiseringen en content sjablonen op te bouwen rond deze nieuwe affiliate aanbiedingen, net zoals ik heb gedaan met High LEL. Zo kan ik mijn publiek een plug-and-play systeem bieden om de producten zelf te promoten.

Ik creëer ook een afspeellijst op mijn YouTube-kanaal genaamd "Road to 10.000 Leads a Day with AI" waarin ik dieper inga op hoe ik deze verschillende tools gebruik. Dus als je er meer over wilt leren, bekijk dan zeker die afspeellijst.

De sleutel is om de promotie van deze affiliate producten te automatiseren en te systematiseren, in plaats van alles handmatig te doen. Dat is het pad naar schalen en het opbouwen van een duurzame online business.

Ik heb workflows en automatiseringen opgebouwd om mijn content creatie en promotie over verschillende platforms te stroomlijnen. De sleutel is het creëren van sjablonen en systemen die kunnen worden gerepliceerd, in plaats van alles handmatig te doen.

Voor korte content gebruik ik een tool genaamd Phantom Buster om hoogpresterende posts van toonaangevende accounts op platforms als Instagram en Twitter te scrapen. Mijn team recreëert deze posts vervolgens op hun eigen unieke manier, en we plannen ze in met behulp van een tool genaamd Radar.

Voor lange content zoals YouTube-video's laat ik mijn video-bewerkingsteam succesvolle formaten en stijlen nabootsen. En voor tekstgebaseerde content zoals e-mails werk ik samen met schrijvers om sjablonen te maken op basis van hoogpresterende onderwerpsregels en teksten.

Het doel is om mijzelf zo veel mogelijk te verwijderen uit de dagelijkse content creatie. Ik heb ingezien dat ik niet alles vanaf nul hoef te creëren - ik kan gebruik maken van wat al werkt en mijn team laten uitvoeren op basis van de sjablonen.

Dit stelt me in staat om me te concentreren op de hogere strategie en schaling, in plaats van vast te lopen in de tactische uitvoering. Het gaat erom systemen en processen op te bouwen die op zichzelf kunnen draaien, waarbij ik toezicht en richting geef.

De sleutel is om klein te beginnen, één type content tegelijk te automatiseren, en de sjablonen en workflows geleidelijk uit te breiden. Het is een traag proces, maar op de lange termijn loont het door mijn tijd vrij te maken en me in staat te stellen efficiënter te schalen.

Als het gaat om het opschalen van je bedrijf, is het belangrijk om je processen te automatiseren en een team op te bouwen om de dagelijkse taken af te handelen. Hier zijn enkele belangrijke punten over hoe je dit kunt aanpakken:

1. Maak gebruik van Sjablonen en Automatisering: In plaats van elke keer content van nul te creëren, focus je op het bouwen van sjablonen en het automatiseren van zoveel mogelijk. Dit kan sjablonen omvatten voor social media posts, e-mails, video's en meer. Automatiseer het proces van het vinden van hoogpresterende content om na te bootsen.

2. Bouw een Team op: Neem mensen in dienst, vooral in goedkopere regio's zoals de Filipijnen, om de uitvoering van je sjablonen en automatiseringen te verzorgen. Betaal ze een basisvergoeding plus bonussen voor goed werk om prestaties te stimuleren.

3. Versterk Positief Gedrag: Wanneer teamleden goed werk leveren, prijs ze daar openlijk voor en geef ze bonussen. Dit zal de rest van het team motiveren om hetzelfde te doen. Vermijd constant bekritiseren - focus op de positieve punten.

4. Itereer en Verbeter: Blijf voortdurend op zoek naar manieren om je processen en sjablonen te stroomlijnen. Vraag feedback van je team en pas indien nodig aanpassingen toe. Het doel is een goed geoliede machine te creëren die kan draaien zonder dat jij er zwaar bij betrokken bent.

5. Verander je Mindset: Realiseer je dat je niet alles zelf hoeft te doen. Laat je ego los en focus op het bouwen van systemen en een team. Je rol zou meer moeten zijn gericht op strategie en toezicht in plaats van uitvoering.

6. Denk Langetermijn: Raak niet vast in dezelfde taken dag in, dag uit. Plan hoe je jezelf op termijn kunt loskoppelen van de dagelijkse werkzaamheden. Bouw een bedrijf op, niet alleen een baan voor jezelf.

De sleutel is om je bedrijf zo veel mogelijk te systematiseren, zodat jij niet de enige bottleneck bent. Investeer vooraf tijd in het creëren van sjablonen en het opbouwen van een team, en je zult op de lange termijn veel effectiever kunnen schalen.

De belangrijkste punten uit dit transcript zijn:

1. Het automatiseren van het marketingproces is cruciaal voor het opschalen van een bedrijf. Dit omvat het creëren van sjablonen, workflows en sequenties die kunnen worden gerepliceerd en overgedragen aan een team.

2. Het loslaten van je ego en je richten op wat werkt, in plaats van unieke content proberen te creëren, is belangrijk. Het nabootsen van hoogpresterende content is effectiever dan volledig nieuwe content maken.

3. Uitbesteden en een team opbouwen is essentieel voor het automatiseren van het bedrijf. Het aannemen van mensen, vooral in goedkopere regio's, en het stimuleren met bonussen kan helpen bij het opschalen van de operatie.

4. Het behandelen van het bedrijf als een wiskundige vergelijking, gericht op metrics en cijfers, is effectiever dan te vertrouwen op persoonlijke meningen of buikgevoel.

5. Het doel moet zijn om een systeem op te bouwen dat kan draaien zonder constante betrokkenheid van de oprichter. Dit maakt schaling en groei mogelijk, in plaats van vast te zitten in de dagelijkse operaties.

6. Het automatiseren van korte content, lange content en e-mailmarketing zijn allemaal belangrijke aspecten van de algehele automatiseringsstrategie.

De sleutel is het systematiseren van het marketingproces, het loslaten van het ego van de oprichter, en het opbouwen van een team en infrastructuur die de business kunnen onderhouden en laten groeien zonder constante betrokkenheid van de oprichter.